その他手当

• 通勤手当：毎月25,000円まで
• 育児手当：学童・保育所等にかかった費用の4割

給与備考

• 試用期間：6ヶ月、同条件
• 固定残業代：なし

※能力・経験等を考慮の上決定いたします。

ケイ・ティ・グループ本部

千市原市姉崎東2丁目2番地6　ケイティビル8階

• 退職金制度（勤続1年以上）
• 各種社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
• 社内研修充実
• 健康診断全額補助
• インフルエンザ予防接種補助
• 提携保育園の優先利用可能（地域および園の定員状況による）
• 入社お祝金（ホームぺージもしくは電話での応募のみ支給対象）
• リファラル採用謝礼あり（従業員紹介制度）
• 慶弔見舞金
• 福祉用具優待価格での提供
• 法律相談無料制度
• 感染症対策としてマスク配布
• マイカー通勤可（無料駐車場あり）

• 9:00～18:00
• 実働8時間
• 休憩60分

• 年間休日126日
• 完全週休二日
• 土曜・日曜・祝日休み

• 年末年始（12/30～1/3）
• 夏季休暇（8/13～8/15）

• 有給休暇（6ヶ月経過後に10日支給）
• 育児休暇
• 介護休暇

ケイ・ティ・グループ本部の採用部門にて、求人情報の掲載をメインに担当していただきます。
登録や更新作業から始め、慣れてきたら問い合わせ対応などへ、段階的に担当範囲を広げていただきます。

【入社後、まず担当していただく業務】
○求人原稿をもとにした、各求人媒体への情報入力・登録
○媒体ごとの入力項目や条件に合わせた、原稿の転記・体裁調整
○事業所名・職種名・給与・勤務時間・応募条件などの確認
○掲載内容のチェック、修正・更新
○求人の掲載状況・作業の進捗管理

【慣れてきたら、段階的に担当していただく業務】
○求職者・応募者からの問い合わせへの対応（電話・メール）
○問い合わせ内容の記録、採用部門内での共有
○採用部門の方針・指示に沿った求人票の文面作成、既出原稿の修正提案
○他企業の求人内容・募集条件などの調査、情報整理
○採用関連データの抽出・集計
○その他、採用に付随する業務

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まずは掲載の流れや各媒体の操作方法を覚えていただきます。
必要な知識や対応内容はお教えしますので、採用業務未経験の方もご安心ください。
習得状況に合わせて、相談しながら少しずつ仕事の範囲を広げていきます。

【求める人物像】
○PCでの入力や画面操作を、速く・正確に進められる方
○相手の話を丁寧に聞き、質問や要望をくみ取れる方
○電話・メールで、相手に合わせた分かりやすい案内ができる方
○複数の業務の優先順位を意識し、テキパキと行動できる方
○不明点をそのままにせず、自分から確認・相談できる方
○気づいたことや改善案を、周囲に共有できる方
○新しい知識や業務を学び、担当する仕事の幅を広げたい方

※採用業務および介護業界での経験・知識は問いません。

• 64歳以下の方（定年年齢が65歳のため）
• PC入力が速く・正確に行える方
• エクセル、ワードの操作が可能な方
• 電話・メールでの問い合わせ対応に抵抗がない方

• 採用業務の経験不問
• 介護業界の経験不問
• 学歴不問
• 専門資格不問

★以下の経験をお持ちの方、歓迎いたします！（※必須ではありません！）
○電話・メールでの問い合わせ対応や、お客様への案内業務
○接客・販売・営業・カスタマーサポートなど、人と接する仕事
○データ入力や、入力内容のチェックおよび照合を行う業務
○求人情報や、ECサイトの商品情報などの登録・更新業務
○文章作成や修正、情報を分かりやすくまとめる業務
○エクセルを使用したデータの抽出・集計や、資料作成