HRD新任研修

こんにちは😀
もう11月も後半にさしかかり、テレビでは紅葉が🍁✨
・・行きたいね～(;´д｀)
けど人気スポットは今は我慢！
もし行かれる方は、最大限に感染予防し、密を回避する工夫をお願い致します☝️
来年、今年の分も楽しもう！🍁

さて、11月の新任研修ですが、続々とお申込みいただいております😊✨
ヘルパーさんが初めての方、施設経験ありの方、昔ヘルパーをやっていたけどブランクがある方など、皆さん色々な経緯で応募・入社してくださっています。
新任研修の担当になってからもうすぐ3年ですが、本当に沢山の方とお会いしてきました。
事業所で、みんなが素敵な笑顔で挨拶をしてくれると、「あ～よかった」
「頑張ってくれてるなぁ～！楽しそうだなぁ～！」
と、うれしく思います❗️✨
合同研修など盛り上がるイベントはコロナ対策で控えておりますが、皆の笑顔を見れることが私の原動力です😊

また、新しい試みもグループ内のHRDS便りで実施中です😎
どうしたら、スタッフの皆さん一人一人とより近くコミュニケーションをとり、スキルアップに協力出来るかと試行錯誤しております🤔💡

10月11月と台風の危機管理をお願いしてきましたが、皆さんの準備がきっとよかったのでしょう！😀
大きい台風も今年はよけてくれたようですね＼(^o^)／
私が現場にいる頃から、危機管理をすればするほど「な～んだ、大したことなかったね」という事が多かったです。

そういうわけで、12月は雪対策です💡
皆さん備えをよろしくお願いいたしますm(__)m
大雪になっても困らないように、事前準備や積もった当日の対応など、サービス提供責任者や管理者と一緒に考えておきましょう。
スタッドレスタイヤやチェーンなどの準備が出来るヘルパーさんは、整備を宜しくお願いいたします。

本社からコロナ注意喚起の継続のお願いが通達されております(ごほごほ)
この冬もマスクや消毒、うがい、ご利用者宅での換気、事業所内での予防対策を継続して行ってください👍✨