ケアマネージャー(KT姉崎/非常勤パート)

給与額

要介護プラン1件につき 8,000円~8,500円、要支援プラン1件につき 3,000円     +諸手当

 

【諸手当の内容】
●加算手当:初回・退院・連携などの各種加算を算定した際、1件につき 1,000円~9,000円
●認調手当:認定調査1件につき 3,000円
●会議手当:事業所内会議や研修等に参加した際、1回につき 1,000円
●通勤手当:毎月25,000円まで
●育児手当:学童・保育所等にかかった費用の1~4割

●勤続手当:勤続年数に応じた金額(勤続1年以上)

待遇

●ケアマネージャー資格の更新費用全額補助
●移動交通費別途支給(会社規定による)
●業務用ノートパソコン、スマートフォン各1台無償貸与
●各種社会保険完備(健康・厚生・雇用・労災 ※加入の有無は勤務時間数による)
●健康診断全額補助
●インフルエンザ予防接種補助
●提携保育園の優先利用可能(園の定員状況による)
●グループ法人内大学受験予備校の受講料の約6割を会社が負担(お子さん、お孫さん対象)
●マイカー通勤可(無料駐車場あり)
●感染症対策としてマスク配布

勤務店舗
職種

介護支援専門員(ケアマネージャー)

雇用形態

パート

勤務時間

●ある程度ご自身でお決めいただけます。ご相談ください。

休日・休暇

●ある程度ご自身でお決めいただけます。ご相談ください。

仕事内容

●介護相談、ケアプラン作成、サービス調整等のケアマネジメント業務を担当していただきます。
●介護ソフトの入ったノートパソコンと業務用スマートフォンを各1台貸与します。プライベートと仕事を両立させやすい職場環境です。
●実務未経験者、初心者、ブランクのある方等も歓迎します。
●管理者や先輩ケアマネージャーに加え、本社に育成・サポートスタッフを配置しています。業務が不安な方には丁寧に指導させていただきます。お気軽にご相談ください。

★在宅勤務併用可能!
★勤務日や勤務時間の自由度も高く、柔軟に対応します!

応募資格

●介護支援専門員(ケアマネージャー)資格をお持ちの方

よくあるご質問

応募方法

採用情報に関するご相談やご応募は、下記求人専用ダイヤルへご連絡ください。

電話:0120-73-0028

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